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Spieldauer: 417 Minuten
Format & Qualität: mp3 - 128 Kb/s - 376 Mb
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EAN: 9783593384610
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Vertrauen zum zentralen Führungsinstrument erheben, Leistungsfreude beim Mitarbeiter entfesseln und Selbstverantwortung fördern - das sind die wesentlichen Erfolgsfaktoren für ein gutes Unternehmen. Die Klassiker "Vertrauen führt", "Mythos Motivation" und "Das Prinzip Selbstverantwortung" - hier zum ersten Mal als Hörbuch zusammengestellt - sind ein Muss für jeden Manager.
Dr. Reinhard K. Sprenger, promovierter Philosoph, gilt als profiliertester Managementberater und Führungsexperte Deutschlands. Zu seinen Kunden zählen nahezu alle großen DAX-Unternehmen; er lebt in Zürich und Santa Fe, New Mexico. Sprenger ist bekannt als Querdenker, der nachdrücklich dazu auffordert, neues Denken und Handeln zu wagen.
| ISBN-10: | 3-593-38461-2 |
|---|---|
| EAN: | 9783593384610 |
| Erschienen: | 11.03.2008 | Verlag: | Campus |
| Medium: | CX |
| Sprache(n): | Deutsch |
| Spieldauer: | 417 Minuten |
| Anzahl Dateien: | 37 |
| Format & Qualität: | mp3 - 128 Kb/s - 376 Mb |
| Altersempfehlung: | ab 18 |
Dr. Reinhard K. Sprenger, "Deutschlands meistgelesener Managementautor" (Der Spiegel), ist 1953 geboren und lebt in Essen und Santa Fe, New Mexico. Er ist Doktor der Philosophie. Nach seinem Studium war Sprenger wissenschaftlicher Referent beim Kultusministerium in Nordrhein-Westfalen. Seine Stellung als Leiter der Personalentwicklung bei 3M gab er auf, um einer der gefragtesten Berater für Personalentwicklung und Managementtraining zu werden. Er berät nationale wie internationale Firmen wie Coca-Cola, 3M, BASF, Philip Morris, Hewlett Packard, Thyssen Handelsunion, Siemens, Daimler-Benz . Außerdem ist er Lehrbeauftragter an den Universitäten Berlin, Bochum, Essen und Köln. Er gilt als der profilierteste Führungsexperte Deutschlands. Zu seinen Kunden zählen nahezu alle Dax-100-Unternehmen. Seine Bestseller Mythos Motivation, Das Prinzip Selbstverantwortung, Die Entscheidung liegt bei Dir und Aufstand des Individuums haben ihn zu einem der meistgelesenen Managementautoren gemacht.